Wynagrodzenia w województwie podkarpackim w 2016 roku
PODKARPACKIE. Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, mediana miesięcznych wynagrodzeń w województwie podkarpackim w 2016 roku wynosiła 3 200 zł brutto.
Co czwarty mieszkaniec województwa zarabiał mniej niż 2 414 zł, ale również co czwarty zarabiał więcej niż 4 490 zł. Mediany wynagrodzeń całkowitych w województwie podkarpackim w 2016 roku (brutto w zł)
Najwyższe miesięczne płace otrzymywali zatrudnieni w stolicy województwa – Rzeszowie. Mediana miesięcznych zarobków wynosiła tam 3 500 zł. Wynagrodzenia w Stalowej Woli i Mielcu były o 200 zł niższe.
Mediany wynagrodzeń całkowitych pracowników wybranych miast w województwie podkarpackim w 2016 roku (brutto w zł)
Podobnie jak w innych częściach kraju, najwyższe płace w województwie podkarpackim otrzymywali pracownicy branży IT. Mediana ich wynagrodzeń wyniosła 3 720 zł. Niewiele mniej zarabiali pracownicy zatrudnieni w przemyśle ciężkim. Najmniej natomiast zarobili pracownicy świadczący usługi dla ludności (2 501zł).
Mediany wynagrodzeń całkowitych w województwie podkarpackim w różnych branżach w 2016 roku (brutto w zł).
W 2016 roku dyrektorzy zatrudnieni na terenie województwa podkarpackiego otrzymywali zarobki w wysokości 9 200 zł. Natomiast mediana płac pracowników szeregowych wynosiła 2 400 zł, co stanowiło 26% płac dyrektorskich.
Mediany wynagrodzeń całkowitych w województwie podkarpackim w 2016 roku na różnych szczeblach zarządzania (brutto w zł).
Spośród wybranych stanowisk najwyższe zarobki otrzymywali główni księgowi. Mediana ich miesięcznych płac to 4 100 zł.
Wynagrodzenia całkowite w województwie podkarpackim na wybranych stanowiskach w 2016 roku (brutto w zł)
stanowisko |
25% zarabiało poniżej |
mediana |
25% zarabiało powyżej |
główny księgowy |
3 300 |
4 100 |
5 600 |
przedstawiciel handlowy |
2 775 |
3 700 |
4 350 |
technolog produkcji |
3 000 |
3 600 |
4 333 |
operator CNC |
2 400 |
2 900 |
3 500 |
doradca klienta indywidualnego |
2 300 |
2 850 |
3 499 |
księgowy |
2 300 |
2 700 |
3 300 |
operator maszyn i urządzeń produkcyjnych |
2 270 |
2 695 |
3 200 |
magazynier |
2 050 |
2 250 |
2 770 |
sprzedawca/kasjer |
1 860 |
2 050 |
2 350 |
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Najwyższe płace oferowały wielkie i duże przedsiębiorstwa. Mediana wynagrodzeń w tych firmach to 3 500 zł. O 900 zł mniej zarabiali pracownicy mikroprzedsiębiorstw.
Mediany wynagrodzeń całkowitych w województwie podkarpackim w 2016 roku w firmach różnej wielkości (brutto w zł).
Wyjaśnienie terminów użytych w artykule:
wynagrodzenie całkowite – miesięczne wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne;
mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 zł, to znaczy, że wynagrodzenie na danym stanowisku jest w połowie zakładów niższe, a w połowie wyższe od 3 000 zł. Mediana jest miarą statystyczną, która lepiej niż średnia, oddaje tendencję centralną wyników, ponieważ średnia może być zaburzona przez wyniki skrajne;
górny kwartyl – wartość, powyżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli górny kwartyl wynosi 5 500 zł, to 75% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 25% powyżej 5 500 zł;
dolny kwartyl – wartość, poniżej której mieści się 25% danych. Innymi słowy, jeżeli dolny kwartyl wynosi 2 000 zł, to 25% osób zatrudnionych na danym stanowisku zarabia poniżej, a 75% powyżej 2 000 zł.
Sedlak & Sedlak wyraża zgodę na publikację niniejszych opracowań pod warunkiem powołania się na źródło: wynagrodzenia.pl oraz zamieszczenie pod artykułem aktywnego linku do strony Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (http://wynagrodzenia.pl/t/ogolnopolskie-badanie-wynagrodzen-np) czcionką nie mniejszą niż czcionka użyta w publikacji.
Partnerzy badania: interia.pl, interviewme.pl
Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku
Informacje o badaniu: W 2016 roku w badaniu uczestniczyły 145 782 osoby. Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględnione zostały dane 115 163 respondentów. 61% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 67% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 69% ma wykształcenie wyższe, 47% pracuje w wielkich lub dużych przedsiębiorstwach, zaś 79% pracuje w firmach prywatnych.
głównym celem OBW jest prezentacja stawek wynagrodzeń na poszczególnych stanowiskach (m.in. poprzez moduł "Moja płaca”). W związku z tym, ze względu na nielosowy charakter próby, wyniki ogólne należy traktować, jako orientacyjne. Opisują one jedynie konkretną badaną próbę. Porównując dane z poszczególnych edycji OBW prosimy pamiętać, iż brały w nich udział inne osoby.