Życzenia starosty rzeszowskiego Marka Sitarza z okazji Wielkanocy
Życzenia Waldemara Szumnego z okazji Wielkanocy
Adam Dziedzic - kandydat na prezydenta Rzeszowa
Maria Fajger - kandydatka do sejmiku województwa podkarpackiego

Odejść samemu czy czekać na zwolnienie

Opublikowano: 2012-08-09 15:26:04, przez: admin, w kategorii: Praca

Czujesz, że przyszłość w firmie jest niepewna i grozi ci zwolnienie? Zastanawiasz się czy powinieneś poczekać, aż zostaniesz zwolniony, czy samemu odejść?

Fot. Still

Fot. Still

Zanim złożysz wypowiedzenie, zastanów się, jak sytuacja w pracy wpływa na twoje samopoczucie. Jeśli obciążenie jest zbyt duże, rozważ zmianę pracy. Jeśli jeszcze radzisz sobie z napięciem, odłóż decyzję.

Jeśli zostaniesz zwolniony na początku swojej kariery, nie będzie to miało tak dużych negatywnych konsekwencji, jak w przypadku osoby bardziej doświadczonej. A szczególnie osoby na kierowniczym stanowisku.

Zabezpieczenie finansowe

Życzenia posłanki Ewy Leniart z okazji Wielkanocy
Ryszard Wisz kandydat do Rady Powiatu Rzeszowskiego

- Znalezienie pracy w przypadku stanowiska menedżerskiego trwa zazwyczaj około pół roku – mówi Małgorzata Majewska, ekspert monsterpolska.pl. - Aby  zafundować sobie taką przerwę, trzeba mieć pieniądze i siłę psychiczną

Czas oczekiwania na nową szansę zawodową zależy oczywiście od branży i aktualnej sytuacji na rynku. Ale nie każdy pracodawca chce przyjąć kogoś bez pracy.

Ludzie na wysokim stanowisku, zwykle obracają się w dość hermetycznym środowisku profesjonalistów. W takim wypadku wszyscy w krótkim czasie będą wiedzieli o powodach rozstania się firmy z pracownikiem. Korzystniej jest więc zrezygnować samemu. Zwolnienie negatywnie wpływa też na wizerunek profesjonalisty.

Życzenia senatora Józefa Jodłowskiego z okazji Wielkiej Nocy
Życzenia od posła Bogdana Rzońcy z okazji Wielkanocy

Pogódź się ze swoim przeznaczeniem

Jeśli zdecydujesz się poczekać na moment zwolnienia, przygotuj się na to. Najgorsze, co możesz zrobić, to zanegować całą sytuację. Pogódź się z tym, co nieuchronne i upewnij się, że odejdziesz na najkorzystniejszych dla siebie warunkach. Na wszelki wypadek przygotuj dokumenty aplikacyjne i rozpocznij rozsyłanie ich do innych firm.

kar

Korzystamy z plików cookies i umożliwiamy zamieszczanie ich stronom trzecim. Pliki cookies ułatwiają korzystanie z naszych serwisów. Uznajemy, że kontynuując korzystanie z serwisu, wyrażasz na to zgodę.

Więcej o plikach cookies można dowiedzieć się na uruchomionej przez IAB Polska stronie: http://wszystkoociasteczkach.pl.

Zamknij