Urzędnik - samodzielny referent

Fot. pixabay/CC0

OGŁOSZENIE WÓJTA GMINY KRASNE

O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

W REFERACIE FINANSÓW, BUDŻETU,

PODATKÓW I OPŁAT URZĘDU GMINY KRASNE

1. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Krasne, 36-007 Krasne 121

2. Stanowisko urzędnicze: samodzielny referent.

3. Wymagania niezbędne:

1. Wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii lub finansów i rachunkowości, lub ukończone studia podyplomowe z zakresu finansów i rachunkowości,

2. Staż pracy dwa lata, w tym co najmniej roczny staż pracy na stanowiskach związanych z księgowością lub finansami. 3) Znajomość przepisów:

   1. ustawy o rachunkowości (tj. Dz. U. z 2023 r. poz. 120 z późn. zm.),

   2. ustawy - Ordynacja podatkowa (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 2383 z późn. zm.),

   3. ustawy o podatkach i opłatach lokalnych (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 70 z późn zm.),

   4. ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (tj. Dz.U, z 2024 r., poz. 288),

   5. ustawy o samorządzie gminnym (taj. Dz.U. z 2024 r. poz. 1465 z późn. zm.).

4. Znajomość obsługi programów MS Word i Excel oraz programu finansowo księgowego.

5. Obywatelstwo polskie.

6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

7. Kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

8. Nieposzlakowana opinia.

4. Wymagania dodatkowe:

1. Zdolność analitycznego myślenia, samodzielność, odpowiedzialność.

2. Umiejętność czytania i interpretowania przepisów.

3. Umiejętność sprawnej organizacji pracy.

4. Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole. 5) Rzetelność, cierpliwość i pracowitość.

5. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1. Sporządzanie przelewów (zleceń) bankowych i ich przygotowywanie do realizacji,

2. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania oraz rozliczanie pracowników z ich pobrania,

3. Przyjmowanie oraz ewidencjonowanie bezgotówkowych form zabezpieczeń należytego wykonania umów,

4. Przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji dotyczącej umorzeń podatków lokalnych oraz podatków, których realizacja prowadzona jest przez urzędy skarbowe, ich rozłożenia na raty oraz przesunięcia terminów płatności,

5. Prowadzenie ewidencji księgowej w zakresie podatku od środków transportowych, wysyłanie i przyjmowanie deklaracji podatkowych, badanie ich pod względem zgodności ze stanem faktycznym i stanem prawnym,

6. Wydawanie decyzji administracyjnych w sprawach zwrotu podatku akcyzowego zawartego w cenie oleju napędowego wykorzystywanego do produkcji rolnej, rozliczanie dotacji celowych związanych z realizacją ww. zadania zleconego gminie,

7. Sporządzanie planów finansowych dochodów i wydatków Urzędu Gminy na podstawie podjętych uchwał i zarządzeń,

8. Prowadzenie ksiąg inwentarzowych dla grupy pozostałych środków trwałych

9. Obliczanie składek na PFRON i sporządzanie deklaracji w tym zakresie,

10. Prowadzenie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych pracowników Urzędu Gminy, w tym sporządzanie planu finansowego funduszu, 11) Uzgadnianie rozrachunków i sald, prowadzenia korespondencji z podatnikami i kontrahentami, w tym z przedszkolami i innymi gminami,

    
    

12. Sporządzanie, wysyłanie do podatników i urzędów skarbowych informacji PIT-R,

13. Kontrola dowodów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym, czuwanie nad merytorycznym ich potwierdzaniem przez właściwe osoby, dekretowanie, sporządzanie okresowo poleceń księgowania dla poszczególnych stanowisk w referacie,

14. Aktualizacja danych zawartych w kartach gospodarstw dla podatników podatku rolnego, leśnego, od nieruchomości w systemie papierowym,

1 5) Archiwizacja dowodów księgowych i innych dokumentów gromadzonych w referacie, 16) Ustalenie danych do sprawozdań, sporządzanie sprawozdań oraz ponoszenie odpowiedzialności za ich rzetelność i zgodność z prawem, w związku z art. 77 ustawy z dnia 29.09.1994 r. o rachunkowości (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 120 z późn. zm.),

17. Obsługa komputera, urządzeń biurowych, programu „System Finansowo-Księgowy”,

18. Przygotowywanie informacji dla Rady Gminy w związku z wykonywanym zakresem pracy,

19. Wykonywanie innych zleconych przez Wójta Gminy i Skarbnika Gminy zadań i poleceń służbowych.

6. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1. Miejsce pracy: Urząd Gminy Krasne.

2. Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.

3. Wymiar zatrudnienia: etat w pełnym wymiarze.

4. Zasady współzależności służbowej: bezpośredni przełożony Skarbnik Gminy.

5. Termin zatrudnienia: marzec/kwiecień 2025 r.

6. Praca w równoważnym systemie czasu pracy.

7. W listopadzie 2024 roku wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Krasne, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie osiągnął 6%.

8. Wymagane dokumenty: 1) Zyciorys (CV).

2. List motywacyjny.

3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.

4. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.

5. Kopie dokumentów potwierdzających ukończenie kursów, szkoleń, itp

6. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

7. Oświadczenie kandydata, że ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

8. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe

9. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.

10. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku zamiaru skorzystania z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust, 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).

1 1) Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji oraz o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w siedzibie Urzędu Gminy Krasne (Il piętro, pok. nr 18 Sekretariat) lub przesyłać pod adres: Urząd Gminy Krasne, 36-007 Krasne 121 z dopiskiem:

„Dotyczy naboru na wolne stanowisko samodzielnego referenta w Referacie Finansów, Budżetu, Podatków i Opłat Urzędu Gminy Krasne” do dnia 24 stycznia 2025 roku.

Dodatkowe informacje:

1. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.

2. Złożone oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie.

3. Wzory oświadczeń i kwestionariusza osobowego do pobrania na stronie www.gminakrasne.pl/bip, zakładka: „Nabory na wolne stanowiska"

4. O miejscu i terminie rozmów kwalifikacyjnych kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne będą informowani indywidualnie telefonicznie lub pisemnie.

5. Informacja o wyniku naboru będzie opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Krasne przez okres co najmniej 3 miesięcy (www.gminakrasne.pl/bip) oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Krasne.

6. W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niž 6 miesięcy.

W czasie trwania umowy organizuje się służbę przygotowawczą kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika. Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony bez przeprowadzenia kolejnego naboru.

Do pobrania