Powiat Rzeszowski - siła inwestycji
Preferencyjne pożyczki między innymi na poprawę efektywności energetycznej

Praca w Ośrodku Pomocy Społecznej

Opublikowano: 2020-05-06 21:15:33, przez: admin, w kategorii: Oferty pracy

RZESZÓW.

 

Dyrektor Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Świlczy

ogłasza konkurs na stanowisko

pracownika socjalnego

 

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Świlczy

36-072 Świlcza 168 e-mail: gops.swilcza@intertele.pl TEL. 17-8560338

TEL, 17-8670144

 

1 . WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

1 . Posiadanie kwalifikacji zgodnie z art. 116 oraz art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej ( Dz. U. z 2019 r. poz. 1507 z póžn.zm.) tj. spełnienie co najmniej jednego z niżej wymienionych warunków:

1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;

2) ukończyła studia wyższe na kierunku praca socjalna;

3) do dnia 31 grudnia 2013r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:

a) pedagogika,

b) pedagogika specjalna,

c) politologia,

d) polityka społeczna,

e) psychologia,

f) socjologia,

g) nauki o rodzinie

2 Obywatelstwo polskie,

3 Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z praw publicznych

4 Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

5 Znajomość obowiązujących przepisów prawnych z zakresu pomocy społecznej i Kodeksu Postępowania Administracyjnego.

 

3. WYMAGANIA DODATKOWE:

1. Znajomość przepisów prawa z zakresu zadań realizowanych przez jednostkę a w szczególności:

a) Ustawa z dnia 21 listopada 2008r, o pracownikach samorządowych

b) Ustawa z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego,

c) Ustawa z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej,

d) Ustawa z dnia 9 czerwca 201 Ir. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,

e) Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 11 lipca 2018r, w sprawie zweryfikowanych kryteriów dochodowych oraz kwot świadczeń pieniężnych z pomocy społecznej,

f) Rozporządzenie Ministra Polityki Społecznej z dnia 22 września 2005r. w sprawie specjalistycznych usług opiekuńczych,

g) Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 sierpnia 2016r. w sprawie rodzinnego wywiadu środowiskowego,

h) Uchwała Nr 140 Rady Ministrów z dnia 15 października 2018r. w sprawie ustanowienia wieloletniego rządowego programu Posiłek w szkole i w domu” na lata 2019-2023.

i) Prawo jazdy kat.”B” i posiadanie własnego środka transportu

 

4. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ

1 . Wykonywanie zadań pracownika socjalnego wynikających z aktualnie obowiązującej ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,

2. Rozpoznawanie i określanie potrzeb w zakresie pomocy społecznej osób i rodzin z terenu objętego działaniem pracownika.

3. Prowadzenie działalności profilaktycznej zmierzającej do ukazania prawidłowych postaw społecznych.

4. Analiza potrzeb socjalnych ludności oraz pomoc w ich zaspokajaniu.

5. Przeprowadzanie postępowań administracyjnych w zakresie przyznania lub odmowy świadczeń z zakresu pomocy społecznej.

6. Podejmowanie aktywności w zakresie nawiązywania i organizowania wspólnie z samorządem mieszkańców, organizacjami społecznymi, Kościołem Katolickim działalności socjalnej zmierzającej do poprawy sytuacji osób wymagających pomocy jak również aktywizacja społeczna tych grup.

7. Współdziałanie z placówkami służby zdrowia ze szczególnym uwzględnieniem współpracy z lekarzami rodzinnymi i pielęgniarkami sygnalizowanie potrzeb zdrowotnych osób najbardziej potrzebujących wsparcia.

8. Współdziałanie z takimi instytucjami jak: policja, prokuratura, sąd, zakłady pracy w celu zabezpieczenia niezbędnej pomocy osobom wymagającym wsparcia.

9. Inicjowanie społecznej aktywności, w tym uaktywnianie środowisk, organizacji społecznych i charytatywnych w kierunku podejmowania działań samopomocowych, tworzenie systemu wsparcia.

10, Prowadzenie pracy socjalnej opartej na etapach metodycznego postępowania, zmierzającej do nabycia umiejętności samodzielnego funkcjonowania osób i rodzin.

1 1 . Przygotowywanie projektów decyzji świadczeń z pomocy społecznej.

 

5. WARUNKI PRACY:

1. Wynagrodzenie za pracę zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Świlczy

2. Praca w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Świlczy, wymagająca pracy przy monitorze ekranowym oraz teren gminy Świlcza.

 

6. WYMAGANE DOKUMENTY:

1. List motywacyjny

2. CV wraz z klauzulą o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1781).”

 

TERMIN I MIEJSCE SKLADANIA DOKUMENTÓW:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać na adres mailowy w terminie do dnia 8 maja 2020r.

O terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.

Gminnego (0 ka Pomocy Pomocy Si' w Swilczy mgr Benedykta Piątek

 

imię i nazwisko kandydata

ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH

Niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w postaci numeru telefonu oraz adresu e-mail na potrzeby prowadzonego procesu rekrutacji na stanowisko pracownika socjalnego u Pracodawcy.

Oświadczam, że zostałem poinformowany, iż:

1) administratorem moich danych osobowych jest Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Świlczy 36-072 Świlcza 168 a podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne;

2) sposobie kontaktu z inspektorem ochrony danych w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Świlczy to: adres korespondencyjny 36-072 Świlcza 168 adres email; iod-kontakt_gops@swilcza.com.pl;

3) moje dane zostaną usunięte po upływie 4 miesięcy od zakończeniu procesu rekrutacyjnego, jeśli moja kandydatura nie zostanie wybrana;

4) posiadam prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia, jak również do ograniczenia ich przetwarzania, do cofnięcia zgody, do przenoszenia danych, do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych;

5) przysługuje mi prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w Warszawie), jeśli moim zdaniem przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy unijnego rozporządzenia RODO,

6) moje dane osobowe nie będą przekazywane żadnym odbiorcom danych,

7) moje dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane.

Ponadto oświadczam, że jestem świadomy tego, że przetwarzanie powyższych danych osobowych jest uzasadnione prawidłowym i efektywnym przeprowadzeniem procesu rekrutacji, oraz akceptuję te cele.

 

 

 

Ogłoszenie konkursu na stanowisko pracownika socjalnego

pdf 1.98 MB  

 

Klauzula informacyjna dla kandydatów

pdf 44.16 KB  

 

Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie

pdf 406.04 KB  

 

Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego

pdf 474.67 KB  

 

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych

pdf 510.79 KB  

 

x

Korzystamy z plików cookies i umożliwiamy zamieszczanie ich stronom trzecim. Pliki cookies ułatwiają korzystanie z naszych serwisów. Uznajemy, że kontynuując korzystanie z serwisu, wyrażasz na to zgodę.

Więcej o plikach cookies można dowiedzieć się na uruchomionej przez IAB Polska stronie: http://wszystkoociasteczkach.pl.

Zamknij