Specjalista do spraw kadr i płac

Obowiązki:

- prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, karty wynagrodzeń, ewidencja czasu pracy)

- sporządzanie umów o pracę, wydawanie świadectw pracy

- sporządzanie list płac

- sporządzanie deklaracji do ZUS, US, GUS

Umowa o pracę na okres próbny

Cały etat, jedna zmiana

Płaca: od 2 700 zł brutto

Wymagania

- wykształcenie wyższe

- znajomość kodeksu pracy,

- ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych,

- ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych,

obsługa programu Płatnik

Adres:

Remzel - Zakład Remontowy sp. z o.o.

Osoba do kontaktu: Adrianna Wąsik

Numer telefonu: 17 86 58 350

E-mail: adrianna.wasik@remzel.pl