135 mln złotych – pierwsze na Podkarpaciu projekty na rynku pracy z perspektywy 2021-2027
PODKARPACKIE. Pierwszy nabór z EFS+ rozstrzygnięty - podpisanie umów w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021- 2027.

Fot. Pixabay/CC0
Wszystkie powiatowe urzędy pracy z województwa podkarpackiego otrzymały dotacje z Działania 7.1 Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027. Łącznie w tym roku będzie to ponad 135 milionów złotych.
Dzięki temu bezrobotni będą mogli dostać pieniądze na rozpoczęcie działalności gospodarczej, uczestniczyć w stażach zawodowych i w szkoleniach zawodowych. Z kolei pracodawcy będą mogli otrzymać dofinansowanie do utworzonego miejsca pracy dla skierowanej osoby bezrobotnej na wyposażenie jej stanowiska pracy.
20 kwietnia br. Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie zatwierdził listę 21 projektów wybranych do dofinansowania - znalazły się na niej projekty wszystkich podkarpackich urzędów pracy. W przyjętych do realizacji projektach zakłada się przede wszystkim:
- wsparcie 6687 osób bezrobotnych, w tym 2146 osób w wieku do 30 roku życia,
- przyznanie 1191 osobom bezrobotnym środków na otwarcie działalności gospodarczej,
- sfinansowanie pracodawcom 1029 miejsc pracy dla skierowanych osób bezrobotnych,
- zorganizowanie 2652 staży,
- skierowanie w ramach prac interwencyjnych do pracy 758 osób bezrobotnych.
Podpisanie umów o dofinansowanie projektów odbyło się 27 kwietnia 2023 r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie jest Instytucją Pośredniczącą (IP)w programie regionalnym Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027 realizując zadania Priorytetu 7- Kapitał Ludzki Gotowy do Zmian. IP realizuje cele szczegółowe EFS+ przypisane do 4 wydziałów merytorycznych: Aktywizacji Zawodowej EFS; Rozwoju Kadr EFS; Edukacji EFS oraz Integracji Społecznej EFS.
Do zadań IP należy m.in.: wybór projektów do dofinansowania; podpisywanie umów o dofinansowanie projektu oraz monitorowanie postępów realizacji programu i weryfikacja osiąganych celów w zakresie EFS+; zlecanie płatności na rzecz beneficjentów i weryfikacja poprawności ponoszonych przez nich wydatków.
Dofinansowanie z Unii Europejskiej na realizację Priorytetu 7 programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027: 575 761 159 EURO.
– Uruchamiamy kolejną interwencję na podkarpackim rynku pracy ze środków europejskich, w przeddzień 19. rocznicy wejścia Polski do Unii Europejskiej. Ruszamy ze wsparciem z nowego programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027. Nabór dla podkarpackich powiatowych urzędów pracy to prawdopodobnie pierwszy rozstrzygnięty nabór w Polsce, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego+ – mówi Tomasz Czop, dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie. Na podkarpackim rynku pracy najwięcej pieniędzy przeznaczamy na staże, na podjęcie własnej działalności gospodarczej oraz na refundację pracodawcom kosztów utworzenia nowego stanowiska pracy.
135 mln złotych – pierwsze projekty na rynku pracy z perspektywy 2021-2027
PODKARPACKIE.
Pierwszy nabór z EFS+ rozstrzygnięty - podpisanie umów
w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia
2021- 2027.
Wszystkie powiatowe urzędy pracy z województwa podkarpackiego otrzymały dotacje z Działania 7.1 Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027. Łącznie w tym roku będzie to ponad 135 milionów złotych.
Dzięki temu bezrobotni będą mogli dostać pieniądze na rozpoczęcie działalności gospodarczej, uczestniczyć w stażach zawodowych i w szkoleniach zawodowych. Z kolei pracodawcy będą mogli otrzymać dofinansowanie do utworzonego miejsca pracy dla skierowanej osoby bezrobotnej na wyposażenie jej stanowiska pracy.
20 kwietnia br. Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie zatwierdził listę 21 projektów wybranych do dofinansowania - znalazły się na niej projekty wszystkich podkarpackich urzędów pracy. W przyjętych do realizacji projektach zakłada się przede wszystkim:
- wsparcie 6687 osób bezrobotnych, w tym 2146 osób w wieku do 30 roku życia,
- przyznanie 1191 osobom bezrobotnymśrodków na otwarcie działalności gospodarczej,
- sfinansowanie pracodawcom 1029 miejsc pracy dla skierowanych osób bezrobotnych,
- zorganizowanie 2652 staży,
- skierowanie w ramach prac interwencyjnych do pracy 758 osób bezrobotnych.
Podpisanie umów o dofinansowanie projektów odbyło się 27 kwietnia 2023 r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie jest Instytucją Pośredniczącą (IP)w programie regionalnym Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027 realizując zadania Priorytetu 7- Kapitał Ludzki Gotowy do Zmian. IP realizuje cele szczegółowe EFS+ przypisane do 4 wydziałów merytorycznych: Aktywizacji Zawodowej EFS; Rozwoju Kadr EFS; Edukacji EFS oraz Integracji Społecznej EFS.
Do zadań IP należy m.in.: wybór projektów do dofinansowania; podpisywanie umów o dofinansowanie projektu oraz monitorowanie postępów realizacji programu
i weryfikacja osiąganych celów w zakresie EFS+; zlecanie płatności na rzecz beneficjentów i weryfikacja poprawności ponoszonych przez nich wydatków.
Dofinansowanie z Unii Europejskiej na realizację Priorytetu 7 programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027: 575 761 159 EURO.
Szczegółowe informacje związanie z wdrażaniem programu dostępne są na stronie internetowej: https://funduszeue.podkarpackie.pl/
– Uruchamiamy kolejną interwencję na podkarpackim rynku pracy ze środków europejskich, w przeddzień 19. rocznicy wejścia Polski do Unii Europejskiej. Ruszamy ze wsparciem z nowego programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027. Nabór dla podkarpackich powiatowych urzędów pracy to prawdopodobnie pierwszy rozstrzygnięty nabór w Polsce, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego+ – mówi Tomasz Czop, dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie. Na podkarpackim rynku pracy najwięcej pieniędzy przeznaczamy na staże, na podjęcie własnej działalności gospodarczej oraz na refundację pracodawcom kosztów utworzenia nowego stanowiska pracy.