Fot. ilustracyjne (pixabay/CC0)

Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 13

35-112 RZESZÓW, ul. Bohaterów 1

S.111.02.2026. Rzeszów, 30.07.2026 r.

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 13 w Rzeszowie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy — Referent

1. Miejsce pracy/ Nazwa i adres szkoty: Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 13 w Rzeszowie, ul.

Bohaterów 1, 35-112 Rzeszów

2. Wymiar czasu pracy: pełny etat — 40 godzin tygodniowo.

3. Rodzaj umowy: umowa o pracę.

4. Planowane zatrudnienie: 01.09.2026 r.

5. Wymagania niezbędne:

a) obywatelstwo polskie,

b) wykształcenie wyższe lub średnie,

c) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

d) kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych, korzystać z pełni praw publicznych, nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz cieszyć się nieposzlakowaną opinią.

6. Wymagania dodatkowe:

a) doświadczenie w pracy administracji publicznej,

b) znajomość Systemu Uczniowskiego UONET+,

c) znajomość Aplikacji Nabór — kanał Jednostki ,

d) znajomość programu SIO,

e) sprawne posługiwanie się systemem operacyjnym,

f) biegła znajomość pakietu Microsoft Office,

g) znajomość podstawowych przepisów prawa oświatowego (Karta Nauczyciela, Ustawa o systemie oświaty),

h) znajomość przepisów z zakresu administracji samorządowej (m.in. Ustawy o pracownikach samorządowych) umiejętność obsługi urządzeń biurowych,

j) kreatywność, samodzielność, dobra organizacja pracy, terminowość i sumienność

k) dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista.

7. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku :

a) prowadzenia ewidencji uczniowskiej Szkoły

b) obsługa e doręczenia, SIO

c) wykonywanie duplikatów dyplomów i świadectw uczniowskich,

d) kompletowanie dokumentacji związanej z rekrutacją do szkoły

e) prowadzenie dokumentacji związanej z egzaminami wewnętrznymi i zewnętrznymi

f) wydawanie legitymacji dla uczniów, dla nauczycieli i dla rodziców,

g) przygotowywanie sprawozdań z zakresu realizowanych zadań,

h) archiwizacja dokumentów,

i) prowadzenie dziennika pism przychodzących i wychodzących,

j) redagowanie pism,

k) wypełnianie ankiet związanych z funkcjonowaniem jednostki,

l) ewidencja druków ścisłego zarachowania,

m) zabezpieczenie i przechowywanie pieczęci urzędowych,

n) prowadzenie dokumentacji związanej z obowiązkiem szkolnym (księgi ewidencji dzieci, księgi uczniów, zakładanie i archiwizowanie arkusza ocen),

o) prowadzenie dokumentacji związanej z ochroną danych osobowych,

p) wykonanie innych zadań zlecanych przez Dyrektora Szkoły.

8. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

a) Zakres obowiązków na tym stanowisku wymaga wykorzystania sprzętu biurowego i komputerowego i narządzi informatycznych

b) Zakres wykonywanych obowiązków dotyczy pracy o charakterze administracyjno-biurowym„

c) Praca na podstawie umowy o pracę w wymiarze pełnego etatu,

9. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

a) W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

10. Wymagane dokumenty:

b. list motywacyjny,

c. życiorys (CV),

d. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

e. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacje, umiejętności i doświadczenie zawodowe,

g. pisemne oświadczenie o niekaralności za przestępstwo umyślne,

h. pisemne oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych:

11. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Zespołu Szkolno-

Przedszkolnego nr 13 w Rzeszowie osobiście lub przesłać na adres: Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 13 w Rzeszowie, ul. Bohaterów 1, 35-112 Rzeszów, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Nabór na stanowisko — referenta w Zespole Szkolno-Przedszkolnym nr 13 w Rzeszowie” w nieprzekraczalnym terminie do dnia 14 sierpnia 2026 r.

Aplikacje, które wpłyną do Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 13 w Rzeszowie po tym terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego).

O terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej z kandydatami spełniającymi wymagania formalne, szkoła powiadomi kandydatów telefonicznie w dniu 20.08.2026r.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu informacji Publicznej Urzędu Miasta Rzeszowa (www.bip.erzeszow.pl) oraz na tablicy ogłoszeń w Zespole Szkolno-Przedszkolnym nr 13 w Rzeszowie , ul. Bohaterów 1.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz CV powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem oraz następującą klauzulą.

12. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych:

a) Administratorem danych jest Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 13 w Rzeszowie reprezentowany przez Dyrektora z siedzibą ul. Bohaterów 1, 35-112 Rzeszów. Można się z nami kontaktować w następujący sposób:

v/ listownie: ul. Bohaterów 1, 35-112 Rzeszów, za pośrednictwem poczty elektronicznej: sekretariat@zszp13.resman.pl, telefonicznie: (17) 748 24 60

b) Kontakt z inspektorem ochrony danych możliwy jest poprzez e-mail: iodl@erzeszow.pl lub pisemnie na adres administratora danych.

c) Cele i podstawy przetwarzania:

Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, na podstawie:

- art. 6 ust. 1 lit. c) RODO — w zakresie wskazanym w art. 22 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, - art. 6 ust. 1 lit. b) RODO — podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą przed zawarciem umowy,

- art. 6 ust. 1 lit. a), oraz/lub art. 9 ust. 2 lit. a ) RODO — zakresie wykraczającym poza przepisy prawa — podstawą będzie zgoda.

d) Odbiorcy danych:

Obiorcami będą podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa, informacja o wynikach naboru w zakresie imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania w rozumieniu KC będzie udostępniona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz tablicy ogłoszeń - Zespołu SzkolnoPrzedszkolnego nr 13 w Rzeszowie.

e) Okres przechowywania danych:

Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. Dane osobowe w dokumentach aplikacyjnych kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dane osobowe z dokumentów aplikacyjnych kandydatów przechowuje się przez okres 3 miesięcy od dnia zatrudnienia wybranej osoby, następnie po upływie tego terminu podlegają komisyjnemu zniszczeniu.

f) Prawa osób, których dane dotyczą.

Zgodnie z RODO przysługuje prawo do:

dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania (poprawiania) swoich danych, v/ usunięcia danych osobowych ( tzw. Prawo do bycia zapomnianym ) — na zasadach przewidzianych w art. 17 RODO),

/ ograniczenia przetwarzania danych, wniesienia skargi do PUODO (na adres Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych) cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie bez podania przyczyn —w sytuacji gdy podstawą przetwarzania danych osobowych jest zgoda osoby, której dane dotyczą.

g) Inne informacje:

Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 1 Kodeksu pracy i ustawy o pracownikach samorządowych jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie innych danych jest dobrowolne. Dane osobowe nie będą przetwarzane w celu zautomatyzowanego podejmowania decyzji, ani nie będą profilowane.

Załączniki:

Kwestionariusz