Praca w Porcie Lotniczym Rzeszów-Jasionka

Port Lotniczy „Rzeszów-Jasionka” Sp. z o.o.

36-002 Jasionka

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy-

młodszy wartownik-konwojent/screener

oferta z dnia 19.11.2018 r.

1. NIEZBĘDNE WYMAGANIA:

Stanowisko: – młodszy wartownik-konwojent/screener.

KWALIFIKACJE

- wykształcenie - min. średnie, preferowane wyższe.

-znajomość języków obcych - j. angielski w stopniu komunikatywnym.

- wymagane kompetencje - niekaralność, wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony

fizycznej, b. dobra znajomość Ustawy o ochronie osób

i mienia wraz z rozporządzeniami w tym zakresie,

podstawowa znajomość przepisów z zakresu ochrony lotnictwa

cywilnego.

- udokumentowane umiejętności, uprawnienia: wiedza zawodowa w zakresie obejmującym kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej (wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej), legitymacja osoby dopuszczonej do posiadania broni.

- inne umiejętności - obsługa komputera Word, Excel, prawo jazdy min. kat. B.

- staż pracy na takim samym lub podobnym stanowisku - preferowany staż w ochronie oraz posiadanie uprawnień operatora kontroli bezpieczeństwa.

Wymagania dodatkowe-

b. dobry stan zdrowia, aktualne orzeczenie lekarskie potwierdzające zdolność fizyczną i psychiczną do wykonywania zadań pracownika ochrony fizycznej, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, dyspozycyjność , inne uprawnienia przydatne w służbie.

PODSTAWOWE ZADANIA I OBOWIĄZKI NA STANOWISKU:

- ochrona osób i mienia,

- kontrola bezpieczeństwa osób, bagażu i poczty, zaopatrzenia portu lotniczego

- kontrola uprawnień wejścia i wjazdu do strefy zastrzeżonej lotniska, monitoring obszaru za pomocą CCTV, patrolowanie.

Charakterystyka stanowiska: sumienność, odpowiedzialność, dyspozycyjność, wysoka kultura osobista.

Predyspozycje: rozwaga, umiejętność koncentracji oraz podejmowania szybkich decyzji w sytuacji kryzysowej, odporność na stres.

2. WYMAGANE DOKUMENTY:

- list motywacyjny oraz CV

- zgoda na przetwarzanie danych osobowych – druk w załączeniu

- w przypadku pozytywnej weryfikacji i zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną należy przestawić dokumenty potwierdzające wykształcenie oraz posiadane kwalifikacje zawodowe.

OFEROWANE WARUNKI:

- forma zatrudnienia: umowa o pracę

- system czasu pracy: równoważny

- udział w szkoleniach – tak

- możliwość i warunki awansu poziomego i pionowego - tak

Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert osobiście, listownie na adres: Port Lotniczy „Rzeszów-Jasionka” Sp. z o.o. Jasionka 942, 36-002 Jasionka lub pocztą elektroniczną na adres:

rekrutacja@rzeszowairport.pl z dopiskiem: „Oferta Pracy z dnia 19.11..2018 r.” w terminie do

dnia 30.11.2018 r.

Decyduje data wpływu oferty do sekretariatu Spółki.

W przypadku dostarczenia danych osobowych innych niż wymagane w ogłoszeniu , będą one komisyjnie zniszczone. Osoby ubiegające się o zatrudnienie mają prawo dostępu do podanych dobrowolnie swoich danych osobowych oraz ich poprawiania. Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane.

zgoda_na_przetwarzanie_danych_osobowych_RODO